7 stillinger i kategorien Helse - Sosial - Omsorg

SØKNADSFRIST: 21.07.2021 Har du lyst til å bidra til en positiv hverdag for våre beboere i Dovreveien 10? Dovreveien 10 er et bofellesskap for mennesker med funksjonsnedsettelser. Vi har nå ledig et spennende vikariat med mulighet til fast ansettelse! Arbeidsoppgaver Praktisk bistand og opplæring Medisinansvar, medisinhåndtering og dokumentasjon Samarbeide med pårørende, verge og andre involverte parter Ivareta og bidra til et godt arbeidsmiljø Kvalifikasjoner Norsk autorisasjon som vernepleier Erfaring i arbeide med brukere innen autismespekteret God norsk og skriftlig framstillingsevne Kunnskap og erfaring i forhold til alternativ kommunikasjon Førerkort Personlige egenskaper Gode samarbeidsevner Fleksibel og selvstendig Kunne står i stressede situasjoner Vi tilbyr Et faglig godt arbeidsmiljø. Lønn og medlemskap i pensjonsordning etter gjeldende tariff og avtaler. Kontaktinformasjon Hilde Trøim, Enhetsleder, 48000313

SØKNADSFRIST: 15.08.2021 Pleie og omsorg vest er ei samordna teneste .Me driftar både institusjon og heimebaserte tenester, og personalet  kan få oppgåver både på institusjonen og i heimetenesta. Sjukeheimen består av 23 langtidsplasser og 1 korttidsplass , 6 av desse er tilrettelagt  for personar med demenssjukdom. Me søkjer etter deg som ynskjer å arbeide hovudsakleg med eldre i eit internasjonalt og godt arbeidsmiljø.   100 % fast  helsefagarbeidar/hjelpepleiar    Stillingen er ledig frå dags dato  Turnus , arbeid kvar tredje helg   Arbeids og ansvarsområde er blant anna : Legemiddelhandtering MIljøarbeid  Utføra helse - og omsorgsoppgåver etter fagleg standard og rettleia anna personale i faglege og etiske spørsmål .  Følgje opp eininga sine målsetjingar og yta tenester av god kvalitet innafor tildelte ressursrammer i samsvar med tenestemottakar sine vedtak Samarbeide og dela kompetanse på tvers av avdelingane  Halde seg fagleg oppdatert  Gjere seg kjent med og nytta kommunen sitt journalsystem ( Profil) Sørgje for presis og utfyllande dokumentasjon Kjenne til og og bruka eininga sine prosedyrar og rutinar  Kvalifikasjonar Helsfagarbeidar/hjelpepleiar Positiv og godt humør Engasjert  Gode samarbeidsevner  Fleksibel Punktlig og strukturert  Førarkort klasse B Gode norskkunnskapar Det er ikkje ynskjeleg  å dele stillinga opp i mindre stillingsprosent  Andre med relevante erfaring/ kompetanse kan bli vurdert. Personlege eigenskapar vert vektlagt Kontaktpersonar: Kari Skare Storhei mob: +47 90999842

SØKNADSFRIST: 15.08.2021 Pleie og omsorg vest er ei samordna teneste , det vil seie at personalet kan få oppgåver både på institusjonen og i heimetenesta. Sjukeheimen består av 24 plassar, der 6 av dei er tilrettelagt  for personar med demenssjukdom. Ein fast sjukepleiar stilling   Ein 100 % fast sjukepleiar stilling  er ledig frå dags dato Turnusarbeid med arbeid kvar tredje helg Arbeids og ansvarsområde er blant anna : Utføra helse - og omsorgsoppgåver etter fagleg standard, og rettleia anna personale i faglege og etiske spørsmål  Kjenne til og og bruka eininga sine prosedyrar og rutinar Sørgje for presis, oppdatert og utfyllande dokumentasjon i journasystemet vårt - Profil Legemiddelhåndtering og opplæring Oppfølging etter legevisitt Halde seg fagleg oppdatert  Følgje  eininga og avdelinga sine målsetjingar og yte tenester av god kvalitet innafor tildelte ressursrammer i samsvar med tenestemottakar sine vedtak Samarbeida og dela kompetanse på tvers av avdelingane Kvalifikasjonar Autorisert sjukepleiar ,vernepleiar kan søkje og verta vurdert Positiv  Engasjert Gode samarbeidsevner Fleksibel Punktlig og strukturert Førarkort klasse.B  Gode norskkunnskapar Interessert i å arbeide med eldre mennesker Personlege eigenskapar Gode samarbeidsevner Evner til nytenkning Likar utfordringar Tar initiativ og ansvar  Me kan tilby: Godt fagmiljø Godt arbeidsmiljø Fleirkulturelt arbeidsmiljø God kjønnsfordeling blant tilsette  Ullensvang kommune kan tilby: Interessante arbeidsoppgaver og utviklingsmuligheter Gode pensjons- og forsikringsordning Gode tenester innan skule og barnehage Storslagen natur, fjord og fjell. Godt utbygde turløyper i fjellet Alpinanlegg åpent både sommar og vinter  Lønnsvilkår Etter hovedtariffavtalen Rekrutteringspakke for sjukepleiarar  Stillingen er for tida i i omsorgstenesta vest, stasjonert på Utne.  Ved endringar i drifta kan stillinga verte ein del av ei vikarpool ordning . Kontaktpersonar: Kari Skare Storhei mob: +47 90999842

  SØKNADSFRIST: 08.08.2021 KONTORSTED: Tromsø Ønsker du å bidra til at befolkningen i Troms og Finnmark får forsvarlige og nødvendige helse- og omsorgstjenester? Om stillingen Seksjon for spesialisthelsetjenester søker etter en faglig dyktig og engasjert sykepleier. Vi ønsker oss en sykepleier som syns det er viktig at folk får forsvarlige helse- og omsorgstjenester.  Seksjonen er bredt sammensatt, og består blant annet av leger, sykepleiere og jurister. Hos oss vil du inngå som del av et tverrfaglig team som jobber med tilsyn, klagesaksbehandling og utviklingsoppgaver. Vi ønsker at du har interesse for tverrfaglig saksbehandling og tilsynsvirksomhet, og at du liker å arbeide metodisk og systematisk. I tillegg til et godt fag- og arbeidsmiljø, med dyktige kollegaer, vil du få varierte arbeidsoppgaver og mulighet til å utvikle kompetanse på flere områder. Kontorsted for denne stillingen er Tromsø. Vårt arbeid skal blant annet bidra til: at helse- og omsorgstjenesten drives på en faglig forsvarlig måte at innbyggerne i fylket får ivaretatt sin rett til nødvendige og forsvarlige helse- og omsorgstjenester at helse- og omsorgstjenesten er i tråd med gjeldende lov- og forskriftskrav Arbeidsoppgavene dine vil i hovedsak være: behandling av hendelsesbaserte tilsynssaker og tilsynssaker etter varsler om alvorlige hendelser behandling av klagesaker/rettighetssaker behandling og overprøving av vedtak om bruk av tvang planlagte tilsyn og andre tilsynsaktiviteter med helse- og omsorgstjenesten/helsepersonell i fylket råd og veiledning av helse- og omorgstjenesten, samarbeidspartnere, pasienter, pårørende, osv.  Du vil også kunne få tildelt andre oppgaver ved behov. Kvalifikasjonskrav For å bli vurdert for stillingen, må du: ha minimum 3-årig grunnutdanning som sykepleier fra høyskole/universitet ha autorisasjon som sykepleier ha minimum 5 års yrkeserfaring som sykepleier i spesialisthelsetjenesten. Søkere med kortere yrkeserfaring fra spesialisthelsetjenesten kan være aktuelle dersom man har flere års erfaring som sykepleier i kommunehelsetjenesten, i kombinasjon med flere års erfaring som sykepleier i spesialisthelsetjenesten (minimum 5 års samlet erfaring). beherske norsk godt både skriftlig og muntlig, og ha god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk ha evne til å sette deg inn i lover og regler gode samarbeidsevner evne til å jobbe selvstendig, målrettet og effektivt kommunisere på en klar, presis og strukturert måte Vi ønsker at du: har relevant spesialutdanning og/eller videreutdanning eller mastergrad har erfaring med internkontroll og kvalitetsforbedringsarbeid har god og helhetlig forståelse av helse- og omsorgstjenesten, særlig spesialisthelsetjenesten har erfaring med å arbeide tverrfaglig raskt forstår komplekse spørsmål og problemstillinger Personlig egnethet vil bli særlig vektlagt og ved vurdering av søkerne vil det bli tatt hensyn til hvordan søkerne kan komplettere vår øvrige avdeling. Vi ønsker mangfold Vi mener at mangfold er en styrke på arbeidsplassen vår og vi er opptatt av inkludering. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver hos oss for å bidra til at vi kan løse oppgavene våre på en enda bedre måte. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater med ulik utdanning, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss.   Vi tilbyr Lønn som seniorrådgiver i kode 1364, fra kroner 545.000,- til kroner 645.000,- brutto per år i Statens lønnsregulativ (tilsvarende lønnstrinn ca 61 - 70), avhengig av kvalifikasjoner. Det er mulighet for høyere lønn for særskilt kvalifiserte søkere. Prøvetiden er seks måneder. Hyggelige kolleger og gode diskusjoner, kontakt med andre fagmiljøer og mulighet for å delta på relevante kurs og fagsamlinger.  Vi har fleksibel arbeidstid, trening i arbeidstida og sosiale tiltak. Vi tilrettelegger for medarbeidere som har behov for det – for eksempel med tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.  I Tromsø får du byliv, variert kulturtilbud og vill og vakker natur. Fra lønna trekkes 2 % til en av Norges beste pensjonsordninger i  Statens pensjonskasse . Er dette en stilling for deg? Ring oss gjerne! Har du spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med seksjonsleder Angel Shalini Arulanandam på telefon 77 64 21 61 /48 10 24 99    Mer informasjon om Statsforvalterens organisasjon og arbeidsoppgaver  finner du på våre nettsider .   Se vår Facebookside for statusoppdateringer, videoer og bilder .  Dette må du ha med i søknaden Du må legge inn CV og skrive søknaden din i jobbnorge-portalen. Du må legge ved vitnemål og relevante attester. Hvis vi får kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, innkaller vi minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må du oppfylle noen krav.  Les mer om dette her . Kryss eventuelt av for dette i søknaden din på jobbnorge.no.   Hvis du ønsker å reservere deg fra å bli oppført i offentlig søkerliste, må du begrunne dette jamfør offentleglovas §25 andre avsnitt. Du får beskjed hvis offentleglova ikke gir rom for å imøtekomme ditt ønske om reservasjon.  Om oss Helse- og sosialavdelingen  ledes av fylkeslege/helse- og sosialdirektør Anne Grethe Olsen. Avdelingen består av fire seksjoner; spesialisthelsetjenester fagutvikling sosial og familie kommunehelsetjenester Hovedoppgavene til de tre helseseksjonene er tilsyn med helse- og omsorgstjenesten og helse- og omsorgspersonell, klagesaksbehandling, rådgivning overfor helse- og omsorgstjenesten og andre, iverksetting av nasjonal helsepolitikk, tilskuddsforvaltning, utvikling av helse- og omsorgstjenesten og andre forvaltningsoppgaver.

SØKNADSFRIST: 01.08.2021 KONTORSTED: Vadsø Ønsker du å bidra til at befolkningen i Troms og Finnmark får forsvarlige og nødvendige helse- og omsorgstjenester? Om stillingen Seksjon for kommunehelsetjenester hos Statsforvalteren i Troms og Finnmark søker etter en faglig dyktig og samfunnsengasjert rådgiver/seniorrådgiver som har interesse for tverrfaglig saksbehandling og tilsynsvirksomhet. Vi søker etter deg som vil være med å sikre god faglig standard og forsvarlige helse- og omsorgstjenester til befolkningen i nord.  Vi har en givende, krevende og variert saksportefølje innenfor det helse- og sosialfaglige området. Seksjonen består av leger, sykepleiere, vernepleiere, jurister og en farmasøyt. Innbyggerne i fylket skal få ivaretatt sin rett til nødvendige og forsvarlige helse- og omsorgstjenester i tråd med gjeldende lov- og forskriftskrav. Stillingen består av saksbehandling, og du må derfor like å arbeide metodisk og systematisk. Vi har høyt tempo, oppgaver løses fortløpende og med klare forventninger til resultat. Det er viktig at du har et klart språk, og er positiv og imøtekommende. Kontorsted for denne stillingen er Vadsø. I tillegg til et godt fag- og arbeidsmiljø, med dyktige kollegaer, vil du få varierte arbeidsoppgaver og mulighet til å utvikle kompetanse på flere områder. Arbeidsoppgavene dine vil være: behandling av klagesaker/rettighetssaker behandling av hendelsesbaserte tilsynssaker og tilsynssaker etter varsler om alvorlige hendelser behandling og overprøving av vedtak om bruk av tvang delta i planlagte tilsyn og andre tilsynsaktiviteter med helse- og omsorgstjenesten/helsepersonell i fylket  gi råd og veiledning til helse- og omsorgstjenesten, samarbeidspartnere, pasienter, pårørende og øvrige bidra til god dialog med kommunene Du vil også kunne få andre oppgaver ved behov.  Kvalifikasjonskrav For å bli vurdert til stillingen, må du ha: minimum treårig høgskole/universitetsutdanning innen helse og omsorg autorisasjon som helsepersonell relevant yrkeserfaring og god kompetanse god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk god på samarbeid og evne til å jobbe selvstendig, målrettet og effektivt Vi ønsker at du har:  erfaring fra kommunehelsetjenesten og forståelse for viktigheten av å arbeide tverrfaglig erfaring fra saksbehandling erfaring med internkontroll og kvalitetsforbedringsarbeid evne til raskt å forstå komplekse spørsmål og problemstillinger erfaring innen psykisk helsevern et godt og jevnt humør For å bli ansatt som seniorrådgiver, krever vi som regel utdanning på masternivå og lengre relevant erfaring. Personlig egnethet vil bli særlig vektlagt og ved vurdering av søkerne vil det bli tatt hensyn til hvordan søkerne kan komplettere vår øvrige avdeling. Vi ønsker mangfold Vi mener at mangfold er en styrke på arbeidsplassen vår og vi er opptatt av inkludering. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver hos oss for å bidra til at vi kan løse oppgavene våre på en enda bedre måte. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater med ulik utdanning, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss.   Vi tilbyr Lønn som rådgiver/seniorrådgiver i kode 1434/1364, fra kroner 500.000,- til kroner 645.000,- brutto per år i Statens lønnsregulativ (tilsvarende lønnstrinn ca 56 - 70), avhengig av kvalifikasjoner. Prøvetiden er seks måneder. Interessante og utfordrende arbeidsoppgaver. Et godt arbeidsmiljø med hyggelige og dyktige kolleger og gode diskusjoner. Kontakt med andre fagmiljøer og mulighet for å delta på relevante kurs og fagsamlinger. Vi har fleksibel arbeidstid, trening i arbeidstida og sosiale tiltak. Vi tilrettelegger for medarbeidere som har behov for det – for eksempel med tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.  Vi ønsker gjerne at du tar utfordringen i Vadsø. I tillegg til rike opplevelser, flotte folk og en spennende region betyr tjeneste i Vadsø både  nedskriving av studielån og lavere skatt . Her kan du få leve det gode liv, langt unna tidsklemma og kø.  Vi kan dekke tilskudd til flytting til Vadsø. Vi kan også hjelpe deg å søke om å få leie bolig i Vadsø av Statsbygg. I Vadsø er det kort vei til flott turterreng, mange lag og organisasjoner og et godt kulturtilbud. Det er også kort vei til nærmeste flyplass. Du har mulighet for å leie landbruksavdelingas hytte i Vestre Jakobselv.Les mer om Vadsø på  vds.no .  Fra lønna trekkes 2 % til en av Norges beste pensjonsordninger i  Statens pensjonskasse . Er dette en stilling for deg? Ring oss gjerne! Har du spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med Marit Zahl Jonassen på telefon 78 95 03 48 eller mobil 48 18 23 92.   Mer informasjon om Statsforvalterens organisasjon og arbeidsoppgaver  finner du på våre nettsider .   Se vår Facebookside for statusoppdateringer, videoer og bilder .  Dette må du ha med i søknaden Du må legge inn CV og skrive søknaden din i jobbnorge-portalen. Du må legge ved vitnemål og relevante attester. Hvis vi får kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, innkaller vi minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må du oppfylle noen krav.  Les mer om dette her.  Kryss eventuelt av for dette i søknaden din på jobbnorge.no. Hvis du ønsker å reservere deg fra å bli oppført i offentlig søkerliste, må du begrunne dette (jamfør offentleglovas §25 andre avsnitt). Du får beskjed hvis offentleglova ikke gir rom for å imøtekomme ditt ønske om reservasjon.  Om oss Helse- og sosialavdelingen  ledes av fylkeslege/helse- og sosialdirektør Anne Grethe Olsen. Avdelingen består av fire seksjoner; spesialisthelsetjenester fagutvikling sosial og familie kommunehelsetjenester Hovedoppgavene til de tre helseseksjonene er tilsyn med helse- og omsorgstjenesten og helse- og omsorgspersonell, klagesaksbehandling, rådgivning overfor helse- og omsorgstjenesten og andre, iverksetting av nasjonal helsepolitikk, tilskuddsforvaltning, utvikling av helse- og omsorgstjenesten og andre forvaltningsoppgaver.

SØKNADSFRIST: 15.08.2021 Ullensvang kommune - omsorgstenesta - ynskjer å førebu seg best mogleg for framtida. Statistikkar viser at kommunen i 2030 vil ha ein markant auke med personar med demenssjukdom.  Denne store auken i andelen demente i vår kommune, syner oss at demens arbeidet vert viktigare enn nokosinne. Ullensvang kommune ynskjer å vera ein foregangskommune  og me må og skal  ha  stort fokus på dette  arbeidet i åra som kjem.    Det er allereie mykje god kompetanse og erfaring innen demensomsorgen i kommunen vår,  men me ynskjer å verta betre. For å få dette til ynskjer me å tilsetje  ein koordinator som skal vere ein viktig bidragsytar i dette arbeidet.  Koordinatoren skal  vera mobil og skal vere med å  kartlegge og tilrettelegge tilbudet i heile kommunen. Koordinatoren vil vera ein nøkkelperson for å lukkast i demens arbeidet.og vil vere med å bidra til  å gjere kvardagen betre for  pasientar, pårørande, helsepersonell, og at eit samarbeid med frivillige vil verta betre.   Derfor søkjer me etter ein ny medarbeidar : 100 % fast stilling som demenskoordinator   Ein demenskoordinator skal vera eit bindeledd mellom personar med demens, pårørande og hjelpeapparatet. Me søkjer etter deg som “brenn” for demens arbeidet og som  kan  vera ein ressursperson innan feltet i Ullensvang kommune.    Stillingen er ledig frå dags dato.    Arbeid- og ansvarsområde er blant anna :  .Kartleggje kva tilbod kommunen har innan demens arbeidet, kva som manglar og kva det bør satses  på i framtida.  Vera ein ressurs - og kontaktperson for heile kommunen :den demente sjølv, fastlegar, spesialisthelsetjenesten,institusjonar, heimetenester, dagtilbod, helsepersonell og pårørande Vera med å byggje opp og danna eit  hukommelsesteamet i kommunen, vere leiar for teamet og fordele arbeidsoppgåvene innad i  gruppa ut i frå kompetansen til medlemmene. Lage prosedyrer for dette arbeidet  Ha ansvar for å organisere pårørandeskular jamnleg , og søkje om økonomiske støtteordningar  til dette. Skal til ei kvar tid ha oversikt over kva tilbod kommunen har innan demensomsorgen, og vere med å bidra til at dette arbeidet skjer innanfor økonomiske og faglege rammer.  Arbeide for og leggje til rette for at pasientgruppa skal få bu heime så lenge som mogleg,og vere med å bidra i arbeidet med  å finne dei rette tiltaka for kvar enkelt Ha tett samarbeid med tildelingskontoret  Ha jamnlege møter og eit godt samarbeid med fastlegane. Faglege diskusjonar med det mål å gje best moglege tenester til den demente Arbeide tverrfagleg med andre yrkesgrupper både i spesialist og kommunehelsetensten  Bidra i arbeidet med å få eit betre samarbeid med frivillige, og vere ein kontaktperson i dette arbeidet.  Bidra med undervisning og veiledning for  helsepersonell  Sørge for oppdatert informasjon om demensomsorgen i Ullensvang kommune  på ullensvang.kommune.no Ha ansvar for å lage nødvendige  rutinar og prosedyrar innan dette feltet   Me søkjer etter deg som: som har eit hjarte for demensomsorgen og ynskjer å vere med å byggje opp, organisere og koordinere demensarbeidet i Ullensvang kommune. er sjukepleiar, vernepleiar, ergoterapeut eller andre med relevant høgskuleutdanning og fortrinnsvis med vidareutdanning i geriatri. Anna helsepersonell kan verta vurdert ved relevant erfaring har erfaring med å arbeide med personar med ulike demenssjukdommar, gjerne både på institusjon og i  heimetenestene.  har erfaring med å arbeide i tverrfaglege arbeidsgrupper og leie slike eller liknande arbeidsgruper  kan dokumentere i journalsystemet og har erfaring med å kommunisere med andre yrkesgrupper eks lege, ergo, fysio, spesialisthelsetjenesten via Ploms meldingar og i arbeidsgrupper kan arbeide sjølvstendig og er ryddig i arbeidet ditt   er positiv, og løysingsorientert er fleksibel,  og klarer å organisere eigen arbeidsdag  har førerkort klasse B. Koordinator har heile kommunen som sitt arbeidsområde, og må derfor reise litt i sin arbeidskvardag. Må disponere eigen bil.   har gode norskkunnskaper , minimum er B2, både skriftlig og muntlig   er punktlig og strukturert har gode samarbeidsevner  personlige egenskaper vert vektlagt  gode IT kunnskaper er ein forutsetning  Næraste leiar er kommunalsjef Vegard Kolve. Kontaktpersonar: Vegar Kolve mob: +47 474 68 682

SØKNADSFRIST: 15.08.2021 Spennende og varierte utfordringer for deg som er nytenkende og gjennomføringsfokusert! Folkehelsekoordinator Om tjenestestedet Stillingen er plassert i stabsområdet Økonomi og analyse. Folkehelsekoordinator vil ha et tett samarbeid med kommuneplanlegger i seksjonen. Det er også ansatt en folkehelserådgiver i 20% stilling som jobber tett med folkehelsekoordinator og blant annet leder det skade- og ulykkesforebyggende arbeidet “Trygge lokalsamfunn”. Ansatte trives og det jobbes godt på oppgaver og fagfelt. Folkehelsekoordinator vil ha et utstrakt samarbeid med fagpersoner i andre kommunalområder, samt delta i ulike prosjektgrupper på tvers av kommuneorganisasjonen. Om deg Til stillingen som folkehelsekoordinator ser vi etter deg som vil videreføre og utvikle gode strukturer for folkehelsearbeidet i kommunen. Du er nytenkende, gjennomføringssterk og har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner. Vi ser etter deg som har god forståelse for bredden i folkehelsearbeidet og ser sammenhengen mellom påvirkningsfaktorer, levekår og helse. Folkehelsearbeidet i kommunen er forankret i kommuneplanen (2019-2031) og er tett koblet opp mot FNs bærekraftsmål. Arbeidsoppgaver  Koordinere og lede folkehelsearbeidet i kommunen i tett samarbeid og dialog med folkehelsenettverket bestående av ti fagpersoner, herunder kommuneplanlegger, frivilligkoordinator, SLT-koordinator og kommuneoverlege. Ha oversikt over de samlede helseutfordringer gjennom det løpende oversiktsarbeidet samt utarbeide folkehelseoversikt hvert 4.år Gjennomføre levekårsundersøkelsen Være kommunens fagperson i det brede folkehelsearbeidet ved å inneha kompetanse om lokale utviklingstrekk, risikofaktorer og årsakssammenhenger. Bidra til at overordnede planprosesser i kommunen ivaretar et folkehelseperspektiv Være rådgiver, pådriver og tilrettelegger for at andre aktører i kommuneorganisasjonen og lokalsamfunnet for øvrig, tar et forebyggende og helsefremmende ansvar. Dette gjøres blant annet gjennom partnerskapsavtalen med fylkeskommunen ved å tildele midler til ulike tiltak. Følge opp mål og strategier i regional plan for folkehelse Være en aktiv bidragsyter i Program for folkehelsearbeid (i kommunene) som er lagt til kommunalområdet Kunnskap barn og unge Kvalifikasjoner Utdannelse på høyere nivå,primært mastergrad innenfor relevant fagområde. Bachelorgrad kan være tilstrekkelig dersom søker har særlig relevant arbeidserfaring. Kompetanse innenfor statistikk og analyse samt metodikk for datainnsamling, medvirkning og kartlegginger. Gjerne erfaring med datafremstilling i digitale kart. God muntlig og skriftlig fremstillingsevne. Pedagogiske ferdigheter og god forståelse for samhandling og betydningen av målrettet kommunikasjon. Erfaring med prosjekt- og prosessledelse, samt innovasjons- og utviklingsarbeid Arbeidserfaring innen kommunalt, fylkeskommunalt eller statlig folkehelsearbeid og/eller planarbeid er ønskelig. God forståelse for politiske prosesser og rammebetingelser er også en fordel. Personlige egenskaper Etterrettelig Strukturert Samarbeidsorientert Målrettet og gjennomføringssterk Positiv og initiativrik Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr Varierte arbeidsoppgaver med spennende faglige utfordringer Muligheter til å påvirke utviklingen av kommunen som betyr mye for innbyggerne Fleksitid Gode pensjons- og forsikringsordninger Bedriftsidrettslag med et rikt treningstilbud Tilgang til personalhytter Lønn etter avtale Lønn og andre forhold Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henholdt til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 8530. Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse. Sandefjord kommune har en av markedets beste pensjonsordninger og betaler inn over 10% av den enkeltes bruttolønn. Den ansatte trekkes 2% i pensjonsinnskudd. Gjensidig prøvetid er 6 måneder. Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju. Søknadsfrist: 15.08.21 Ved spørsmål kontakt kommunalsjef Øvyind Wøllo, tlf. 991 64 128